苹果数字告白职工 Amar Bhakta 告状苹果(AAPL.US)，宣称公司强制条款职工毁掉个东谈主秘密，即使在家中也要彭胀监控。

Bhakta 宣称苹果免强他删除 LinkedIn 页面上对于职责的信息，并旁边他在公开行径中评论数字告白领域。

此外苹果条款职工上班时代只可使用苹果树立，并饱读舞他们在个东谈主树立上也使用苹果居品。一朝职工在个东谈主树立和 iCloud 账户上处理职责本色，苹果就条款他们快乐公司监控一切数据，包括电子邮件、相片、视频、札记等。

这告状讼称：“苹果的监控战术和作念法遏制了职工的举报、竞争、职工在劳动市集上的流动解放以及言论解放，从而也行恶适度了这些解放。”

苹果公司随后否定了所有指控，示意该职工所援用策略是指“由苹果解决或领有的”树立，任何公司齐不会允许来历不解的树立插足其存储特权信息的网罗。

苹果还面对好意思国劳工委员会的至少三起投诉，指控其行恶不容职工之间以及与媒体计议性别敌视和薪酬敌视等问题，包括适度他们使用外交媒体和职责时势音信专揽措施 Slack。该公司否定存在失当当作。

该诉讼阐明《加州私东谈主梭巡长法》拿起。要是苹果败诉，可能需要向 Bhakta 和所有受影响的职工支付罚金。

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牵扯剪辑：于健 SF069